Kamis, 23 Mei 2013

LoKerNesia - Bursa Lowongan Kerja Indonesia Terbaru

LoKerNesia - Bursa Lowongan Kerja Indonesia Terbaru

Lowongan Kerja Trans7 Mei 2013

Posted: 22 May 2013 02:19 AM PDT

PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh, dikenal denganTrans7 sebelumnya bernama TV7 sebelum akhirnya pada tanggal 4 Agustus 2006 sebagian besar sahamnya diambil oleh Trans Corp. Peresmian pergantian nama TV7 menjadi Trans7 beserta logo menggantikan logonya yang lama (bertepatan dengan ulang tahun Trans Corp yang ke-5) pada 15 Desember 2006.

PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh kembali membuka kesempatan kepada kandidat yang berkompeten dibidangnya dengan kualifikasi dan posisi sebagai berikut:

Support Section Head (ASH)

Requirements:
• Bachelor Degree from any majors, preferably from Broadcasting / Art / Communication.
• Min. 5 years experience as Wardrobe, Makeup, and Still Photo in production house / television station.
• Good analytical thinking, interpersonal and communication skill.

Reporter (REP)

Requirements:
• Bachelor Degree from any majors, preferably from reputable university.
• Highly interested in journalism and having proficiency in English.
• Good looking and camera face.

Set Builder (SB)

Requirements:
• Bachelor Degree in Architecture / Civil Engineering.
• Preferably having an experience as Set Builder in production house / television station.

Quality Control (QCO)

Requirements:
• Diploma or Bachelor degree from any major, preferably  from Industrial Engineering/Information Technology.
• Good analytical thinking.

LOWONGAN KERJA TRANS7 lainnya dapat dilihat DISINI

Attach your recent photograph (better in close up). Send Your CV & Photographs  to:
HRD TRANS7
PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh (TRANS 7)
Ged. TRANS7
Jl. Kapt. Tendean No. 88C
JAKARTA SELATAN 12790
Email : recruit@trans7.co.id
Expired : 04 Juni 2013
(Max. 500 KB)
Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview 

Lowongan Kerja PT Cakrawala Andalas Televisi (ANTV) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 02:16 AM PDT

PT Cakrawala Andalas Televisi, atau yang lebih dikenal dengan ANTV hadir sebagai stasiun televisi swasta di Indonesia yang menyajikan beragam tayangan hiburan yang berkualitas, menarik serta menambah wawasan dan pengetahuan masyarakat Indonesia. Sejarah mulanya ANTV hanyalah stasiun televisi lokal untuk wilayah Lampung dan sekitarnya. Namun akhirnya ANTV mendapatkan hak siarnya untuk Nasional pada tgl 30 Januari 1993 berdasarkan ketetapan Menteri Penerangan RI dengan No. 207/RTF/K/I/1993. Sepuluh hari setelah izin tersebut keluar ANTV dapat melakukan siaran secara nasional. Program pertamanya berupa liputan berita aktual jalannya Sidang Umum DPR/MPR.

PT Cakrawala Andalas Televisi saat ini mencari individu berpotensi dan berkaliber tinggi untuk mengisi posisi berikut ini sebagai:

Manager HRD

Responsibilities:
• Bertanggungjawab dan memimpin proses rekrutmen secara keseluruhan, mulai dari perencanaan Man Power Planning, pelaksanaan proses rekrutmen sampai dengan penempatan calon karyawan di seluruh divisi • Berkoordinasi dengan user/pihak yang terkait untuk membahas people mapping, action plan / kebutuhan pelaksanaan serta konsep proses rekrutmen serta Man Power Planning di divisi masing-masing secara berkala
• Mempersiapkan dan memimpin pelaksanaan proses Training Needs Analysis secara berkala untuk mengetahui kebutuhan pelatihan di setiap divisi
• Bersama dengan tim, membuat perencanaan / action plan pengembangan karyawan yang disesuaikan dengan prioritas kebutuhan dan hasil Training Needs Analysis di divisi masing-masing
• Memimpin fasilitasi proses komunikasi dan memonitor aktivitas-aktivitas di area Employee/Industrial Relations terkait dengan kesejahteraan karyawan dalam rangkauntuk menciptakan situasi sehat dan kondusif antara manajemen dengan karyawan/organisasi buruh Dalam rangka meningkatkan produktivitas dan keteraturan kerja, melakukan koordinasi dengan setiap divisi untuk menangani masalah hubungan ketenagakerjaan/disiplin kerja serta masalah sistem organisasional
• Menjalin hubungan yang harmonis dengan serikat pekerja, Depnaker, dan Imigrasi sertapihak instansi pemerintah lainnya yang berhubungan dengan ketenagakerjaan
• Memiliki pengetahuan tentang UU Tenaga Kerja ( UU no.13 th 2003) dan peraturan lainnya yang berhubungan dengan ketenagakerjaan serta implementasinya
• Melakukan distribusi tugas dan fungsi pengembangan sumber daya di dalam departemennya

Requirements:
• Pria/Wanita
• Usia maksimum 35 tahun
• Berpengalaman minimal 3 tahun di bidang dan jabatan yang sama
• Diutamakan yang memiliki latarbelakang pengalaman dibidang Broadcast/Media
• Pendidikan Min S1 Semua Jurusan
• Memiliki kemampuan komunikasi dan bekerjasama yang baik
• Memiliki kepribadian yang enerjik dan kreatif
• Mampu bekerja dibawah tekanan
• Memiliki jiwa kepemimpinan

Kirim cv dan foto terbaru ke:

PT Cakrawala Andalas Televisi
Email : recruitment@an.tv
Expired : 04 Juni 2013

Lowongan kerja PT Bank BCA Syariah (Account Officer - Semarang) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 02:13 AM PDT



PT Bank BCA Syariah diawali dari sebuah bank umum bernama PT Utama International Bank (PT Bank UIB) yang berkedudukan di Jakarta. Pada tahun 2009, PT Bank Central Asia Tbk, mengakuisisi PT Bank UIB yang kemudian melakukan proses konversi kegiatan usahanya menjadi bank syariah, dengan nama PT Bank BCA Syariah. Dari proses konversi tersebut, pada tanggal 5 April 2010, PT Bank BCA Syariah resmi beroperasi. Dalam rangka mewujudkan Visi dan Misi BCA Syariah, berbagai produk funding, jasa dan pembiyaan telah dikembangkan dan dipasarkan kepada Masyarakat. Untuk pengembangan bisnis kedepan yang akan menunjang ekspansi usaha PT Bank BCA Syariah, kami memberikan kesempatan kepada anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi:
 
 

Account Officer
Semarang (Jawa Tengah) - JL. Pemuda 90-92, Semarang
Responsibilities:
Responsibilities:
  • Memasarkan produk – produk bank syariah khususnya di bidang pembiayaan, dana dan jasa sesuai dengan kebutuhan calon nasabah/nasabah.
  • Mengelola dan meminimalisasi risiko pembiayaan di kantor cabang dan layanan syariah melalui proses seleksi nasabah potensial yang tepat.
  • Menyediakan database calon nasabah/nasabah yang potensial.
  • Membuat dan melaksanakan rencana kerja bulanan untuk pencarian calon nasabah/ nasabah yang potensial sesuai dengan target yang telah ditetapkan.
  • Melakukan pendekatan dan kunjungan usaha ke tempat calon nasabah/nasabah dalam rangka pengembangan hubungan, pengumpulan data, dan dokumen yang dibutuhkan.
  • Menganalisa calon nasabah/nasabah dan menyajikan hasil analisa dalam bentuk memo pengolahan/scoring system (baru/tambahan/ perpanjangan).
  • Memberikan penjelasan prinsip – prinsip perhitungan bagi hasil produk dan jasa Bank Syariah kepada nasabah/calon nasabah.
  • Menjalankan proses monitoring (termasuk kunjungan on the spot) terhadap kegiatan dan perkembangan usaha nasabah, aktivitas rekening, kolektibilitas nasabah, pemakaian plafon dan overdraft
  • Menindaklanjuti ketidaklengkapan dokumen nasabah.
  • Menampung dan memberikan solusi atas keluhan yang disampaikan nasabah.
  • Membuat laporan hasil trade checking & surat untuk Bank Checking.
  • Menjalankan proses BI Checking, menganalisa  dan membuat laporan apabila hasil BI Checkingnasabahkurang memenuhi persyaratan terkait dengan kolektibilitas,  dan kondisi sebab macet.
  • Memberikan informasi kepada bagian administrasi pembiayaan mengenai hal-hal yang berhubungan dengan nasabah dalam rangka penginputan kolektibilitas.

Requirements:
  • Usia 25s/d 35tahun
  • Laki-laki/ Perempuan
  • Pendidikan Minimal D3
  • Ketrampilan yang dibutuhkan (Soft Skills/Hard Skills)
    • Komunikatif
    • Keterampilan negosiasi
    • Keterampilan menjual
    • Memiliki daya analisa
    • Ulet, tidak mudah menyerah, jujur, memiliki motivasi dan mobilitas tinggi.
  • Ketrampilan tambahan
    • Ms. Office
    • Pengetahuan yang harus dimiliki
      • Pengetahuan mengenai produk perbankan syariah.
      • Database nasabah potensial
      • Pengetahuan prinsip – prinsip perhitungan bagi hasil produk dan jasa Bank Syariah.
    • Pengalaman Kerja
      • Memiliki pengalaman sebagai account officer di perbankan konvensional , lebih disukai perbankan syariah min. 3 tahun.

PT. BCA Syariah
Jl. Jatinegara Timur No. 72
Jakarta Timur
 
kamilah_zared@bcasyariah.co.id

Lowongan Kerja PT. Asuransi Ekspor Indonesia (Suretybond Underwriter) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 02:05 AM PDT


PT. Asuransi Ekspor Indonesia (Persero) is one of the leading state-owned Export Insurance, Credit Insurance, General Insurance, and Suretyship Company.
 
We would like to invite you to join our team for the position:

Suretybond Underwriter
Jakarta Raya
Requirements:
  • Male/Female
  • Max 35 years of age
  • Min Bachelor degree in Any Discipline from reputable University (GPA min 3.00)
  • Preferable experience in Suretybond.
  • Good command in English will be advantage
  • Computer Literate minimum Microsoft Office (MS. Word, MS . Excel, Power point)
  • Good communication skill
  • Good analytical skills and detail oriented
  • Good personality, positive attitude and team player

If you meet above requirements please send your application letter with a comprehensive CV, recent photograph and academic transcript (max 2 MB)
 
 within 2 weeks to:
 
or
 
Please specify "Suretybond Underwriter" in email subject. Only shortlisted candidates will be contacted.

Lowongan Kerja HSBC (Manager Insurance Specialist) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 02:03 AM PDT


If you're looking for a career where you will be respected as an individual and valued for the contributions you make, join HSBC and discover how diversity drives our success.
 
Retail Banking and Wealth Management (RBWM) leverages HSBC's Global Retail Banking expertise and Wealth Management capabilities to deliver a broad range of world-class retail banking solutions to millions of customers. Driving for growth in key markets around the world, the business comprises areas such as Retail Banking, Wealth Management, Insurance and Asset Management, with a focus on customer-centric propositions and innovative and efficient distribution channels that will differentiate our customer experience and deliver market leading retail banking and wealth management solutions.
 
We are currently seeking an ambitious individual to join this team in the role of:

Manager Insurance Specialist
Jakarta Raya
Responsibilities:
In this roleyou responsible for Insurance product sales and service in the assigned branches and ensure achievement of sales and revenue target, by driving strategy in insurance sales and service through branch front liners, monitoring daily sales activities and preparing branch pipelines and ensure branch target achievement.  The jobholder is also responsible to develop knowledge, skill and motivation of the front liners related to Insurance Product.

Requirements:
To be successful in the role, you should meet the following requirements:
  • Hold a minimum of Bachelor Degree
  • Has a minimum 4 years of working experience in Insurance business
  • Has excellent communication and interpersonal skills
  • Strong knowledge in Insurance products and processes
  • Proficiency in English and Computer Literate (MS Office) are required
  • Demonstrate a high degree of credibility and integrity

If you meet the above requirements and seek a rewarding career and the opportunity to develop with a progressive international bank, please send your detailed CV (in English) to address below: 
HSBC - Human Resources Department address: World Trade Center, 4th Floor, Jl. Jendral Sudirman Kav.29-31, Jakarta 12920 

To find out more information about the programme and the selection process, please visit our career site at www.hsbc.co.id/careers

Lowongan Kerja PT Bank BCA Syariah (Staff Analisa Resiko Pembiayaan) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 01:59 AM PDT



PT Bank BCA Syariah diawali dari sebuah bank umum bernama PT Utama International Bank (PT Bank UIB) yang berkedudukan di Jakarta. Pada tahun 2009, PT Bank Central Asia Tbk, mengakuisisi PT Bank UIB yang kemudian melakukan proses konversi kegiatan usahanya menjadi bank syariah, dengan nama PT Bank BCA Syariah. Dari proses konversi tersebut, pada tanggal 5 April 2010, PT Bank BCA Syariah resmi beroperasi. Dalam rangka mewujudkan Visi dan Misi BCA Syariah, berbagai produk funding, jasa dan pembiyaan telah dikembangkan dan dipasarkan kepada Masyarakat. Untuk pengembangan bisnis kedepan yang akan menunjang ekspansi usaha PT Bank BCA Syariah, kami memberikan kesempatan kepada anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi:   
 
 

Staff Analisa Resiko Pembiayaan
Jakarta Raya - Jatinegara
Responsibilities:
  • Melaksanakan pengkajian proposal pembiayaan nasabah/calon nasabah dalam batas waktu.
  • Menyiapkan dan menyerahkan daftar data/dokumen yang dibutuhkan secara lengkap dan akurat.
  • Melakukan verifikasi terhadap data/informasi dalam proposal pembiayaan, melakukan kunjungan on the spot    untuk meneliti kegiatan usaha nasabah/calon nasabah.
  • Melakukan analisakelayakan fasilitas pembiayaan dan menentukan paket pembiayaan yang cocok berdasarkan hasil analisis data/informasi nasabah/calon nasabah



PT. BCA Syariah
Jl. Jatinegara Timur No. 72
Jakarta Timur
 
kamilah_zared@bcasyariah.co.id

Lowongan Kerja PT Bank Permata, Tbk (MT) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 01:57 AM PDT



Permata Bank is Indonesia's leading award-winning bank. With almost 300 branches and built on strong values, a healthy financial performance, a robust synergy between its major shareholders, Standart Chartered Bank & PT Astra International Tbk, and the vision of becoming a Great Bank, Permata Bank is ready to embark on its journey to Growth.

We believe that our people is the fundamental factor that will determine our success in this journey, hence we invite all of you, Talented Individuals, to join us and grow together with an organization that takes pride in knowing its people, caring for them, focusing on their development and inspiring them to bring out the best in them.

We currently have a number of opportunities in the following in Jakarta.

BIL RM Sales Program (MT)
Jakarta Raya, Jawa Barat, Sumatera Utara
Requirements:

  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree, any field.
  • Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
  • Full-Time position(s) available.
  • Minimum S1 any discipline
  • Male or Female, maximum 27 years old
  • Good communication skill and good looking
  • Preferable have sales experience

All applications will be treated in strict confidential and only shor-listed candidates will be notified.
To help reduce paper consumption, please submit all applications online.

Apply Online

Lowongan Kerja PT. Bank ICB Bumiputera, Tbk (Frontliners) mei 2013

Posted: 22 May 2013 01:54 AM PDT


PT. Bank ICB Bumiputera, Tbk. mengundang anda yang muda, energik, berdedikasi dan memiliki potensi yang tinggi dengan keinginan  untuk belajar serta meningkatkan karier, untuk bergabung sebagai:

Frontliners
Jakarta Raya - Jabodetabek
Requirements:
  • Fresh graduate are welcome to apply
  • Male or Female, max. age 26 years old
  • Min. D 3 / Bachelor Degree (S1) of any disciplines 
  • Good appearance
  • Min. 160 cm height for Female or Min. 165 cm height for Male and proportional weight
  • Will be located in Jabodetabek


Jika Anda memenuhi persyaratan kami di atas, silakan kirim CV lengkap dan foto terbaru,cantumkan kode posisi di amplop atau di subjek email Anda ke:

PT. Bank ICB Bumiputera, Tbk.
Menara ICB Bumiputera, 4 Floor
Jl. Probolinggo, No. 18 – Menteng - Jakarta 10350
Phone : (021) 3919898
hr@icbbumiputera.co.id

Lowongan Kerja PT A.J. SEQUISLIFE (Tele Officer) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 01:53 AM PDT


PT A.J. SEQUISLIFE, one of the leading insurance companies in Indonesia is in search for dynamic and results-oriented people as:

Tele Officer
Jakarta Raya
Requirements:
  • 21 - 35 years old
  • Minimum Diploma from reputable university
  • 1 year work experience in Sales area, preferably in Insurance/Financial/Banking
    industry will be an advantage
  • Good communication & interpersonal skills
  • High level of energy

Please send your application letter and CV
with your most recent colored photograph (size 3x4) to:
 
PT. AJ SEQUISLIFE
Menara Bidakara 2, 16th Floor.
Jl. Gatot Subroto Kav. 71 - 73,
Jakarta Selatan 12870

Lowongan Kerja PT Bank BNI Syariah (Financial Analyst) Mei 2013

Posted: 22 May 2013 01:51 AM PDT


PT Bank BNI Syariah is one of the leading Syariah Bank in Indonesia. It has 49 branches accross Indonesia with last year profit growth 78,38 %. We currently seeking the best talented candidate to join our team as

Financial Analyst
Jakarta Raya
Requirements:

  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Finance/Accountancy/Banking or equivalent.
  • At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Experience in handling financing both with various line of bussiness consumer and retail.
  • Able to maintain good relationship with customer.
  • Excellent communication skill. 
  • Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Banking/Financial Services or equivalent.
  • Full-Time position(s) available
  • Willing to be placed in Jakarta and Tasikmalaya
Diposting oleh di

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Langganan: Posting Komentar (Atom)